Rattaché(e) à la Direction des services centraux et membre du COMEX, le/la Directeur(trice) Administratif et Financier Groupe pilote la fonction comptable et financière de la Fédération et contribue au pilotage économique du groupe. Il/elle joue un rôle clé dans la consolidation financière, la sécurisation des processus et l’amélioration de la performance économique des différentes entités.
Le poste combine
- Direction comptable, financière et du contrôle de gestion de la Fédération
- Pilotage économique du groupe
- Animation fonctionnelle des directions financières des filiales métiers
Mission
Direction financière de la Fédération
Assurer la gestion comptable et financière de plusieurs entités :
- La Fédération (budget 7,5 M€)
- Une SCI immobilière
- Une SAS
- Un fonds de dotation (3 M€)
- Plusieurs associations rattachées (dont Léo Sport et Léo Défense du Consommateur)
- Des prestations comptables pour certaines associations du réseau
Piloter une équipe d’environ 6 collaborateurs (comptabilité et contrôle de gestion).
À ce titre
- Superviser la comptabilité jusqu’à l’expertise-comptable des comptes
- Piloter et suivre les budgets
- Élaborer et suivre le prévisionnel de trésorerie
- Assurer la gestion de la trésorerie
- Garantir la qualité des processus comptables et s’assurer de leur respect
Pilotage financier du groupe
Consolider les données économiques et financières des différentes entités afin de :
- Construire une vision économique combinée du groupe
- Produire des analyses financières stratégiques
- Contribuer à l’élaboration de trajectoires pluriannuelles
- Identifier les leviers d’optimisation économique et de performance
- Piloter les relations avec les commissaires aux comptes et les partenaires bancaires
- Contribuer à la structuration des systèmes d’information financiers
- Préparer et sécuriser les éléments financiers pour les instances statutaires
Accompagnez également les directions métiers sur des analyses ciblées (coûts financiers, recouvrement, marges, etc.).
Animation fonctionnelle des directions financières
Assurer le management fonctionnel des directions financières des filiales métiers.
Dans ce cadre :
- Harmoniser les pratiques comptables et financières
- Définir et déployez les processus communs
- Garantir le respect des cadres comptables et réglementaires
- Accompagner les directions métiers dans leur développement
Gouvernance et coordination
Membre du COMEX, participation active à la gouvernance stratégique du groupe.
Contribuer aux travaux :
- Du Conseil d’administration
- Du Conseil stratégique
- Des instances de pilotage du groupe
Travailler en étroite collaboration avec :
- Le Directeur des services
- La Direction juridique
- La DRH
- La DSI
- La Direction RSE et achats
- Les Directions métier et financières des associations
Animer également la relation avec le trésorier de la Fédération et les trésoriers des associations label.
Les enjeux du poste
Le poste s’inscrit dans un contexte de transformation et de consolidation :
- Poursuite de la restructuration juridique du groupe
- Renforcement du pilotage économique
- Optimisation des coûts de structure
- Amélioration des processus et du contrôle interne
- Sécurisation des équilibres financiers dans un contexte économique exigeant
Le/la DAF Groupe contribue ainsi directement à la stabilisation et à la performance durable de l’organisation.
Profil
De formation supérieure en finance, comptabilité ou gestion (DSCG, école de commerce, expertise comptable ou équivalent), vous justifie d’une expérience confirmée de direction financière, idéalement dans un environnement complexe ou multi-entités.
Disposer notamment de :
- Une excellente maîtrise comptable
- Une solide expérience du pilotage financier multi-structures
- Une bonne compréhension des organisations associatives ou d’intérêt général
- Une forte capacité d’analyse et de structuration
Une aisance avec les systèmes d’information financiers
Compétences et qualités attendues
Nous recherchons une personne :
- Rigoureuse et fiable
- Dotée d’un fort sens des responsabilités
- Capable de travailler dans des environnements complexes
- À l’aise dans le dialogue avec des dirigeants, administrateurs et équipes
- Capable d’allier exigence de gestion et compréhension des enjeux d’activité
Savoir également :
- Prendre du recul dans les situations exigeantes
- Proposer des solutions concrètes
- Faire vivre des processus collectifs
Accompagner les transformations organisationnelles
Conditions
- CDI – Poste de direction – cadre dirigeant
- Localisation : Paris (Porte de Clignancourt)
- Déplacements réguliers, notamment à Lyon, Toulouse et autre ponctuellement
Participation à certaines instances le samedi (quelques fois par an)